Coachning
Som coach går jag bredvid dig som coachas – inte framför och leder eller bakom och driver på. Oftast är det jobbet som står i centrum: att stötta dig att ta dig från punkt A (nuläge) till punkt B (framtida mål). Men arbetet och det privata hänger ihop, så coachningen utformas efter just dina behov.

Coachningen startar med att du utifrån dina behov, önskningar och drömmar formulerar målen för coachningen. Kanske vill du sedan gå vidare med delmål, handlingsplan och tidplan – eller så föredrar du en mindre strukturerad coachning, utan att den röda tråden för den skull tappas bort.

Det är dina värderingar, behov och medvetna val som utgör kärnan i coachningen. Jag finns där för att ge dig det stöd du behöver.

Vi erbjuder också coachsamtal enligt en trepartsmodell, t.ex. för delat ledarskap, som stöd i samtal med en medarbetare eller vid konfliktlösning.

Handledning
Handledning skiljer sig från coachning genom att vara mer vägledande och rådgivande. Vi erbjuder handledning för bland annat lärare och skolledare, enskilt eller i grupp.

Läs mer om vårt sätt att se på skolutveckling på sidan Mer om skolutveckling.

Till sidans topp